Jobangebot Archive - Seite 2 von 5 - makeITsocial Infodienst

Wissenschaftlicher Mitarbeiterin zu Innovationen und Empowerment in pflegenden Familien

12. Oktober 2022

Die TH Köln bietet zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine befristete Stelle als Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in zu Innovationen und Empowerment in pflegenden Familien im Verbundprojekt Mitarbeit im BMBF-geförderten interdisziplinären Verbundprojekt „Pflegeschätze“ zur Entwicklung von soziotechnischen Tools für Pflegeinnovationen von informell pflegenden Eltern (iP) pflegebedürftiger Kinder

Wissenschaftlicher Mitarbeiterin in Digitalisierung und Partizipation in Sozialer Arbeit und Pflege

12. Oktober 2022

Die TH Köln bietet zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine befristete Stelle als Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in in Digitalisierung und Partizipation in Sozialer Arbeit und Pflege im Verbundprojekt Mitarbeit im BMBF-geförderten interdisziplinären Verbundprojekt „Pflegeschätze“ zur Entwicklung von soziotechnischen Tools für Pflegeinnovationen von informell pflegenden Eltern (iP) pflegebedürftiger Kinder

Forschungsprofessur (m/w/d) Digitale Kompetenz im Sozial- und Gesundheitswesen | Hochschule Kempten

12. September 2022

Die Hochschule Kempten hat zum Sommersemester 2023 oder später eine Forschungsprofessur (m/w/d) Digitale Kompetenz im Sozial- und Gesundheitswesen zu vergeben. Bewerbungsschluss ist der 18.09.2022

Forschungsprofessur (m/w/d) Digitalisierung und soziale Verantwortung | Hochschule Kempten

12. September 2022

Die Hochschule Kempten hat zum Sommersemester 2023 oder später eine Forschungsprofessur (m/w/d) Digitalisierung und soziale Verantwortung zu vergeben. Bewerbungsschluss ist der 18.09.2022

Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in Digitale Bildungsräume zur Förderung sozialer Teilhabe (m/w/d) | Hochschule RheinMain

6. September 2022

Die Hochschule RheinMain sucht zum 01.10.2022 eine*n wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in (50%) mit der Möglichkeit zur Promotion im Studienfach Design, Informatik, Medien.

Bildungsforscher*in mit dem Schwerpunkt qualitative Methoden der empirischen Sozialforschung (50%) | Institut für Informationsmanagement Bremen GmbH

11. Juli 2022

Im Projekt DILABORATION ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine 50%-Stelle für eine Bildungsforscher*in mit dem Schwerpunkt qualitative Methoden der empirischen Sozialforschung zu besetzen. Eine Aufstockung bis

W2-Professur (m/w/d) Lehrgebiet: „Digitalität und Medienkompetenz in der Sozialen Arbeit“ | Hochschule Coburg

6. Juli 2022

Die Hochschule Coburg bietet zum Sommersemester 2023 eine Professur für das Lehrgebiet Digitalität und Medienkompetenz in der Sozialen Arbeit

Wissenschaftlicher Mitarbeiterin in Digitalisierung und Partizipation in Sozialer Arbeit und Pflege | TH Köln

31. Mai 2022

Die TH Köln bietet zum 01.09.2022 eine befristete Stelle als Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in in Digitalisierung und Partizipation in Sozialer Arbeit und Pflege
im Verbundprojekt Mitarbeit im BMBF-geförderten interdisziplinären Verbundprojekt „Pflegeschätze“ zur Entwicklung von soziotechnischen Tools für Pflegeinnovationen von informell pflegenden Eltern (iP) pflegebedürftiger Kinder

Wissenschaftlicher Mitarbeiterin zu Innovationen und Empowerment in pflegenden Familien | TH Köln

31. Mai 2022

Die TH Köln bietet zum 01.09.2022 eine befristete Stelle als Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in zu Innovationen und Empowerment in pflegenden Familien im Verbundprojekt Mitarbeit im BMBF-geförderten interdisziplinären Verbundprojekt „Pflegeschätze“ zur Entwicklung von soziotechnischen Tools für Pflegeinnovationen von informell pflegenden Eltern (iP) pflegebedürftiger Kinder

Postdoc im Projekt „Assistive Technologien“ (m/w/d) | FH Bielefeld

23. Mai 2022

Der Fachbereich Sozialwesen der FH Bielefeld besetzt in Kooperation mit den v. Bodelschwinghschen
Stiftungen Bethel im Stiftungsbereich Bethel.regional zum 01.08.2022 eine Stelle als Postdoc „Assistive Technologien im Kontext Alter und
Behinderung“ (m/w/d)

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